A Schneider Electric, empresa global na Transforma\u00e7\u00e3o Digital em gest\u00e3o da energia el\u00e9trica e automa\u00e7\u00e3o, divulgou seu Relat\u00f3rio de Progresso Corporativo para Energia e Sustentabilidade 2020 . O estudo, conduzido pelo terceiro ano consecutivo, examina como as organiza\u00e7\u00f5es est\u00e3o lidando com as oportunidades e os desafios impostos pela Transforma\u00e7\u00e3o Digital e a transi\u00e7\u00e3o energ\u00e9tica<\/p>\n
O gerenciamento e a descarboniza\u00e7\u00e3o da energia pelas empresas ganharam relev\u00e2ncia, sendo considerados alavancas estrat\u00e9gicas em um ambiente vol\u00e1til e disruptivo. Esse relat\u00f3rio explora como o gerenciamento de energia se tornou parte crucial de uma estrat\u00e9gia integrada de sustentabilidade, onde os esfor\u00e7os e progressos s\u00e3o acompanhados em tempo real, atrav\u00e9s da utiliza\u00e7\u00e3o de ferramentas digitais, que transformam dados em informa\u00e7\u00e3o para tomada de decis\u00e3o, apoiando de forma significativa o combate \u00e0s mudan\u00e7as clim\u00e1ticas.<\/p>\n
Gestores de energia est\u00e3o um passo adiante Descobertas do relat\u00f3rio 2020: \u2022 60% dos entrevistados consideram energias renov\u00e1veis \u201con site\u201d (no local) e \u201coff site\u201d (fora do local) como uma estrat\u00e9gia de compra nos pr\u00f3ximos tr\u00eas anos para gerenciar a volatilidade, com 30% dos entrevistados j\u00e1 implantando energias renov\u00e1veis<\/p>\n \u2022 Mais de 46% dos entrevistados est\u00e3o preparados para responder a futuras inova\u00e7\u00f5es em gerenciamento de energia<\/p>\n \u2022 De acordo com 84% dos entrevistados, o engajamento dos executivos tomadores de decis\u00e3o \u00e9 o fator mais importante para a aprova\u00e7\u00e3o e o financiamento de novos programas de energia e sustentabilidade<\/p>\n \u201cO gerenciamento de energia e recursos extrapolou a simples operacionaliza\u00e7\u00e3o do pagamento das contas de servi\u00e7os p\u00fablicos, e se tornou uma ferramenta estrat\u00e9gica para as organiza\u00e7\u00f5es diminu\u00edrem seus riscos financeiros e de reputa\u00e7\u00e3o\u201d, afirma Bill Brewer, vice-presidente de servi\u00e7os globais de energia e sustentabilidade da Schneider Electric. \u201cO cen\u00e1rio est\u00e1 evoluindo rapidamente, e, se as empresas quiserem permanecer competitivas, precisar\u00e3o implementar estrat\u00e9gias que demonstrem compreens\u00e3o clara de para onde o gerenciamento de energia est\u00e1 caminhando.\u201d<\/p>\n Tecnologia digital reduz a complexidade A pesquisa tamb\u00e9m mostra que as estrat\u00e9gias de gerenciamento de energia e recursos est\u00e3o evoluindo com base em novas tecnologias de minera\u00e7\u00e3o de dados. Do universo entrevistado, 48% disseram estar adaptando seus programas de gerenciamento de dados de energia ou sustentabilidade com base no crescimento de dispositivos conectados, e 24% dizem o mesmo sobre o crescimento da Intelig\u00eancia Artificial. Embora 54% dos entrevistados tenham relatado que ainda est\u00e3o gerenciando seus dados usando planilhas, os benef\u00edcios de investir em solu\u00e7\u00f5es digitais s\u00e3o claros.<\/p>\n Priorizando mudan\u00e7as clim\u00e1ticas A alta gest\u00e3o est\u00e1 come\u00e7ando a compreender os riscos e as oportunidades que as mudan\u00e7as clim\u00e1ticas podem trazer para seus neg\u00f3cios, desenhando estrat\u00e9gias de adapta\u00e7\u00e3o e mitiga\u00e7\u00e3o, refor\u00e7ando a resili\u00eancia e reputa\u00e7\u00e3o das partes interessadas, criando novos produtos e servi\u00e7os, e se beneficiando das diferentes formas de investimentos sustent\u00e1veis.<\/p>\n Outras estat\u00edsticas clim\u00e1ticas relacionadas mostram que: \u2022 70% dos entrevistados deste ano relatam ter estabelecido metas de energia ou sustentabilidade, e as anunciaram publicamente, ante apenas 57% do consultados no relat\u00f3rio de 2019<\/p>\n \u2022 75% dos entrevistados dizem que aumentaram suas metas em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s estabelecidas anteriormente<\/p>\n \u2022 30% dos CEOs que responderam indicaram concordar firmemente que a resposta de suas organiza\u00e7\u00f5es \u00e0s mudan\u00e7as clim\u00e1ticas ser\u00e1 vantajosa para os neg\u00f3cios<\/p>\n O relat\u00f3rio de progresso corporativo de 2020 foi desenvolvido para entender como as grandes organiza\u00e7\u00f5es consomem energia, gerenciam a demanda de recursos, usam dados e desenvolvem, financiam e executam programas de efici\u00eancia e descarboniza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n Foram entrevistados para esse estudo 265 profissionais globais das \u00e1reas de energia e sustentabilidade que supervisionam compras, opera\u00e7\u00f5es e sustentabilidade, desde membros do conselho de organiza\u00e7\u00f5es a colaboradores individuais. A pesquisa foi conduzida pela GreenBiz Research. As empresas pesquisadas representam 17 segmentos da ind\u00fastria e registraram uma receita anual m\u00ednima de US\ufe69 250 milh\u00f5es.<\/p>\n Para mais informa\u00e7\u00f5es e para baixar o relat\u00f3rio completo, visite insights.se.com<\/p>\n INFOR CHANNEL.\u00a0Flexibilidade e resili\u00eancia como chave do sucesso em energia e sustentabilidade<\/b>. Dispon\u00edvel em: https:\/\/inforchannel.com.br\/flexibilidade-e-resiliencia-como-chave-do-sucesso-em-energia-e-sustentabilidade\/. Acesso em: 7 jul. 2020.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Estudo da Schneider Electric tem base em pesquisa da GreenBiz Research com 265 profissionais de organiza\u00e7\u00f5es com receita anual superior a US\ufe69 250 milh\u00f5es A Schneider Electric, empresa global na Transforma\u00e7\u00e3o Digital em gest\u00e3o da energia el\u00e9trica e automa\u00e7\u00e3o, divulgou seu Relat\u00f3rio de Progresso Corporativo para Energia e Sustentabilidade 2020 . 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\n<\/strong>Em 2020, l\u00edderes empresariais est\u00e3o reconhecendo o papel dos gerentes de energia em suas organiza\u00e7\u00f5es. Entre os entrevistados, 87% concordam que a aquisi\u00e7\u00e3o de energia est\u00e1 aumentando em escopo e complexidade. Isso levou a mudan\u00e7as no modo este tema \u00e9 tratado: 56% dos entrevistados agora empregam uma equipe dedicada de gerenciamento de energia. Com um n\u00famero crescente de diferentes fontes de energia, as organiza\u00e7\u00f5es precisam de um amplo conhecimento para estabelecer a melhor estrat\u00e9gia, nas busca do equil\u00edbrio entre a seguran\u00e7a energ\u00e9tica e competitividade de seus neg\u00f3cios<\/p>\n
\n<\/strong>\u2022 No estudo do ano passado, apenas 29% dos entrevistados citaram o fornecimento estrat\u00e9gico de energia como uma das principais iniciativas para reduzir custos, mas neste ano 46,5% observaram que a volatilidade do momento e dos pre\u00e7os \u00e9 o maior desafio.<\/p>\n
\n<\/strong>A enorme quantidade de dados de energia e sustentabilidade dispon\u00edveis pode ser complicada de monitorar e dif\u00edcil de gerenciar. No ano passado, mais empresas investiram em tecnologias digitais para reduzir essa complexidade. O dobro do n\u00famero de participantes (37%) em rela\u00e7\u00e3o ao ano passado relatou usar dispositivos de IoT, tais como medidores, sensores e outros dispositivos inteligentes. Investir nessas tecnologias est\u00e1 causando um impacto positivo nas organiza\u00e7\u00f5es: 63% dos entrevistados que disp\u00f5em de solu\u00e7\u00f5es digitais relataram ter maior confian\u00e7a em sua prontid\u00e3o para inova\u00e7\u00f5es no gerenciamento de recursos.<\/p>\n
\n<\/strong>Adaptar-se \u00e0s mudan\u00e7as clim\u00e1ticas e ao aquecimento global, \u00e0 descarboniza\u00e7\u00e3o r\u00e1pida e outras iniciativas relacionadas ao clima, e atenuar seus impactos, constituem um foco muito maior de opera\u00e7\u00f5es comerciais. A pesquisa mostrou que as considera\u00e7\u00f5es ambientais s\u00e3o um dos principais impulsionadores das iniciativas corporativas de energia e sustentabilidade (51,5%), e a mudan\u00e7a clim\u00e1tica \u00e9 o principal risco para o fornecimento de energia e recursos (58%).<\/p>\n
\n<\/strong>\u2022 A percep\u00e7\u00e3o do p\u00fablico \u00e9 fator determinante para o investimento em energia sustent\u00e1vel, atrav\u00e9s do refor\u00e7o de marca\/reputa\u00e7\u00e3o (50%), seguido da vantagem competitiva (47%)<\/p>\n